Holdingvállalat kontra leányvállalat
A holdingtársaság egy olyan szervezet, amely a saját tőkéjének több mint 50%-ának birtoklása révén képes irányítani egy másik vállalat ügyeit. Vannak olyan társaságok, amelyek egy másik cég részvényeinek kis hányadát birtokolták, de fokozatosan több részvényt szereztek be, és végül holdinggá váltak, míg az így birtokolt társaságot leányvállalatnak nevezik. Ha egy társaság megszerzi egy másik társaság tőkéjének több mint 50%-át, akkor annak holdingtársaságává válik, és jogosultsága szerint irányítani a működését, vagy a leányvállalatból teljesen új társaságot alapítani. Nincs szigorú szabály arra vonatkozóan, hogy egy vállalat saját tőkéjének több mint 50%-a legyen az irányítás gyakorlása alatt, és előfordult már, hogy egy cég holdinggá vált, amikor egy másik társaság saját tőkéjének alig 10%-ával rendelkezett. Ez akkor fordul elő, ha egy vállalat részvényeit sok kézben osztják szét, és senki sem rendelkezik a részvények 10%-ánál többet.
A holdingtársaság és leányvállalata közötti kapcsolat szülő-gyermek kapcsolat. Létezik egy speciális eset, amikor egy vállalat teljes saját tőkéje egy másik társaság tulajdonában van. Ilyen esetekben a leányvállalat a holdingtársaság teljes tulajdonú leányvállalatává válik. Vannak olyan esetek is, amikor egy leányvállalat holdingtársasággá válik azáltal, hogy többségi részesedést szerez egy másik társaságban, amely viszont egy másik társaság birtokába kerül, és így tovább. Ez egy piramisszerű struktúrává válik, ahol a legtöbb cég az alábbi társaságok holdingtársasága. A SEC nem engedélyez kettőnél több szintet a közszolgáltató vállalatoknál.
Akkor vannak tisztán holdingtársaságok, amelyek nem folytatnak üzleti tevékenységet, hanem csak azért léteznek, hogy többségi részesedéssel rendelkezzenek a leányvállalatokban. De ha az anyavállalat különálló üzleti tevékenységet is folytat, vegyes holdingnak nevezzük. Új céget alapítani a semmiből nagyon fárasztó és költséges dolog, ehhez képest a holdinggá válni egyszerűbb és olcsóbb. Az egyesüléssel vagy felvásárlással ellentétben a holdingtársaságnak csak egy másik társaságban kell irányító részesedést szereznie ahhoz, hogy minden hasznot learasson. Abban az összegben, amennyit két cég tarthat, egyetlen ilyen nagyságrendű társaságot is létrehozhatunk. Ez az oka annak, hogy sok olyan cég van, amely csak holding szerepét tölti be.
A holdingtársaság egyéb haszna a pénzügyi kimutatásban szereplő eszközök formájában halmozódik fel. A leányvállalat részvényei a holding vagyonává válnak, amellyel egy másik társaságban irányító részesedést szerezhet. Egy ügyes számviteli fogásban a holding és a leányvállalat vagyonát elkülönítve tartják a részvényesek követeléseinek elkerülése érdekében. A valóságban azonban a holdingtársaság és leányvállalatai egy gazdasági egységnek minősülnek.
Röviden:
Holdingvállalat kontra leányvállalat
• Amikor egy vállalat többségi részesedést szerez egy másik társaságban, holding társasággá válik, és az a társaság, amelynek részesedését megszerzi, leányvállalattá válik.
• A holding és a leányvállalat közötti kapcsolat szülő és gyermek kapcsolata.
• Sok társaságot azzal a kizárólagos szándékkal hoznak létre, hogy holdingtársasággá váljanak.
