Munkaelemzés kontra Munkaleírás
A munkakör elemzése és a munkaköri leírás olyan fogalmak, amelyek nagyon szorosan kapcsolódnak egymáshoz. A munkakör leírása a munkaelemzést alkotó két összetevő egyike. A megfelelő munkaelemzés elvégzéséhez átfogó munkaköri leírást kell készíteni. A hasonlóságok ellenére van köztük néhány különbség. A cikk egyértelműen elmagyarázza az egyes kifejezéseket, és bemutatja, hogy ezek a fogalmak miben hasonlítanak és különböznek egymástól.
Munkaelemzés
A munkakörelemzés egy munkakör értékelését és elemzését foglalja magában, a munkaköri követelmény sikeres teljesítéséhez szükséges feladatok, felelősségek, készségek, eszközök, ismeretek és szakértelem tekintetében. Ezek a tényezők segítenek meghatározni az adott munkakör követelményeit, valamint azokat a készségeket és képességeket, amelyekkel a munkavállalónak rendelkeznie kell a munka sikeres elvégzéséhez. A munkakör-elemzés segít a munkaköri leírások elkészítésében, az alkalmazottak kiválasztásában és toborzásában, a képzésben és fejlesztésben, a teljesítményértékelésben stb.
A munkakör elemzése segít a cégnek megtalálni a tökéletes állást az egyén számára, vagy a megfelelő személyt egy speciális igényű munkára. A munkakör-elemzés abban is segít a HR vezetőknek, hogy meghatározzák, milyen javadalmazást kell fizetni az alkalmazottaknak, segít felmérni a képzési hiányosságokat, és jobb politikákat eredményezhet az átfogó szervezeti célok teljesítéséhez. A munkaelemzés többféleképpen is elvégezhető. Ez magában foglalja az egyén munkahelyi megfigyelését, interjúk lefolytatását (egyéni és csoportos), kérdőíveket és különféle naplózási módszereket, például naplókat és egyéb feljegyzéseket.
Munkaleírás
A munkaköri leírás egy nyilatkozat, amely felsorolja a különböző feladatokat, feladatokat, felelősségeket, amelyeket egy adott munkavégzés során végre kell hajtani. A tipikus munkaköri leírás olyan információkat tartalmaz, mint a megnevezés/megnevezés, a munkakör helye, az elvégzendő feladatok és feladatok, a munkakörben adott felelősség és hatáskör, a szükséges képesítés és készségek, az adott munkakör kapcsolata más munkakörökkel. a cég, valamint a munkavégzéshez szükséges munkakörnyezet és feltételek. A munkaköri leírások kulcsfontosságúak lehetnek egy cég számára, mivel számos HR vonatkozásban segítenek.
A jól megírt munkaköri leírás segít a felügyeletben és a munkaelosztásban, segíti a toborzási és kiválasztási folyamatokat, segíti a humánerőforrás- és kapacitástervezést, hasznos a teljesítményértékelésben és értékelésben, segít a javadalmazási csomagok eldöntésében, segít a képzési igények meghatározásában, és segít az ilyen képzési és fejlesztési programok lebonyolításában.
Munkaelemzés kontra Munkaleírás
A munkakör elemzése és a munkakör leírása nagyon hasonlít egymásra, mivel mindkettő hasznos egy adott munkakör különböző összetevőinek elemzéséhez és megértéséhez. A munkakör elemzése és leírása egyaránt hatással van az emberi erőforrás tervezési műveletekre. A munkaelemzés két összetevőből áll; munkaköri leírás és munkaköri leírás. Ez azt jelenti, hogy a munkakör leírása a munkakör-elemzés része, mivel fontos, hogy megértsük a munkát és annak különféle összetevőit, mielőtt a munkakört teljes mértékben elemezni lehetne. A fő különbség a munkaköri leírás és a munkakör-elemzés között, hogy a munkaköri leírás a munkakör-elemzés folyamatának csak egy komponensét fedi le, mivel a munkakör-elemzés tartalmazza a munkaköri specifikációt is, amely a munkakör sikeres elvégzéséhez szükséges minimálisan elfogadható humán végzettség megállapítása.
Összefoglaló:
Különbség a munkakör elemzése és a munkakör leírása között
• A munkakör elemzése és a munkaköri leírás olyan fogalmak, amelyek nagyon szorosan kapcsolódnak egymáshoz, és mind a munkakör elemzése, mind a leírása hatással van az emberi erőforrás tervezési műveleteire.
• A munkakör-elemzés egy munka értékelését és elemzését foglalja magában a feladatok, felelősségek, készségek, eszközök, ismeretek és szakértelem szempontjából, amelyek a munkaköri követelmények sikeres teljesítéséhez szükségesek.
• A munkaköri leírás egy nyilatkozat, amely felsorolja a különböző feladatokat, feladatokat, felelősségeket, amelyeket egy adott munkavégzés során végre kell hajtani.
